求人の特徴
オープニング
未経験歓迎
学歴不問
交通費支給
車通勤OK
昇給・昇格あり
賞与あり
正社員
業務内容
■業務詳細:
・食堂・カフェ・惣菜工房におけるメニュー開発
・食材の仕入れ(地元の生産者さんの開拓)
・メニューの製造、提供
・各業態の新店舗、道の駅の開発/立ち上げ
・店舗イベントの企画・運営(周年祭や夏の夜祭りなど)
◎食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから直接仕入れを行います。
◎季節ごと、イベントごとに新メニューを開発していただきます。
◎道の駅の飲食コーナーのメニュー開発も可能です。
◎月1回の商品開発会議でグループの他店舗のアイデアを学び自店舗に活かせます。
◎お客様のため、地域のため、小川町の魅力を全国へ発信できます。
■ポジションの魅力:
キッチンスタッフというよりも食を通して埼玉の魅力を伝えるクリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっています。また、教育環境も整っていますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。
■当社について:
当社は【日本全国の地域を活性化し、日本を元氣にする】【ワクワクする地域の未来づくり】をビジョンとして、地域から全国へ魅力を発信する会社です。小川町の地元農業・漁業従事者などと協力して、地方に眠る逸品を発掘し、ヒット商品へとブランディングしていきます。小川町から全国へ魅力を発信する拠点として、「道の駅おがわまち」の運営や特産品を使った商品企画、イベント企画で、観光客だけでなく地元のお客様にも喜ばれる事業を行ってまいります。
変更の範囲:【変更の範囲:適性やご希望に応じて当社業務全般への変更可能性有】
・食堂・カフェ・惣菜工房におけるメニュー開発
・食材の仕入れ(地元の生産者さんの開拓)
・メニューの製造、提供
・各業態の新店舗、道の駅の開発/立ち上げ
・店舗イベントの企画・運営(周年祭や夏の夜祭りなど)
◎食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから直接仕入れを行います。
◎季節ごと、イベントごとに新メニューを開発していただきます。
◎道の駅の飲食コーナーのメニュー開発も可能です。
◎月1回の商品開発会議でグループの他店舗のアイデアを学び自店舗に活かせます。
◎お客様のため、地域のため、小川町の魅力を全国へ発信できます。
■ポジションの魅力:
キッチンスタッフというよりも食を通して埼玉の魅力を伝えるクリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっています。また、教育環境も整っていますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。
■当社について:
当社は【日本全国の地域を活性化し、日本を元氣にする】【ワクワクする地域の未来づくり】をビジョンとして、地域から全国へ魅力を発信する会社です。小川町の地元農業・漁業従事者などと協力して、地方に眠る逸品を発掘し、ヒット商品へとブランディングしていきます。小川町から全国へ魅力を発信する拠点として、「道の駅おがわまち」の運営や特産品を使った商品企画、イベント企画で、観光客だけでなく地元のお客様にも喜ばれる事業を行ってまいります。
変更の範囲:【変更の範囲:適性やご希望に応じて当社業務全般への変更可能性有】
※本求人は、株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメントによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
■学歴不問
■必須条件
<未経験歓迎のポジションです。>
・第一種運転免許普通自動車
※業務上の使用はございませんが通勤に際して取得を推奨しております
■必須条件
<未経験歓迎のポジションです。>
・第一種運転免許普通自動車
※業務上の使用はございませんが通勤に際して取得を推奨しております
求める人物像
■ポジションの魅力:
キッチンスタッフというよりも食を通して埼玉の魅力を伝えるクリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっています。また、教育環境も整っていますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。
キッチンスタッフというよりも食を通して埼玉の魅力を伝えるクリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっています。また、教育環境も整っていますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。
募集要項
職種 | 道の駅の飲食コーナーのキッチンスタッフ |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | シフト制 |
試用期間 | 試用期間3ヵ月 |
就業時間 | <勤務時間> 7:00~19:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■1日の実働時間:8時間※※繁忙期等含め、現場の状況に合わせてシフトが決まります。 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 | あり |
賃金 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~280,000円 固定残業手当/月:40,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円~340,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月)※業績に応じて ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
固定残業の有無 | あり 固定残業数:30.0時間 固定残業代:60000円 |
試用期間の有無 | なし |
賞与 | 年2回 |
待遇 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限2万5000円/出張時には移動費全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:会社事由の転勤など当社規定により 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社研修、商品開発会議、店長研修、経営会議、SNSマーケティング研修、接客研修など <その他補足> ■深夜勤務手当、出張手当 ■独立支援制度(社内独立あり) ■財形貯蓄制度 ■社用携帯、制服貸与 ■定期健康診断 ■社員割引 ■表彰制度 ■全国リゾートホテル会員 ■社員旅行 |
休日 | 【休日・休暇】 月7休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 ■月7~8日休み ■慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇(年間7日取得) |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 年間休日105日 |
育児休業取得実績 | あり |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | ■学歴不問 ■必須条件 <未経験歓迎のポジションです。> ・第一種運転免許普通自動車 ※業務上の使用はございませんが通勤に際して取得を推奨しております |
必要な免許・資格 | ■ポジションの魅力: キッチンスタッフというよりも食を通して埼玉の魅力を伝えるクリエイターといったイメージをしていただく方が良いかと思います。業務内容は多岐にわたり、やりたいことが叶う職場です。将来的には店舗運営から企画を一貫してお任せできる人材へと成長できる環境がそろっています。また、教育環境も整っていますので、未経験の方でも食に興味のある方にはおすすめのポジションです。 |
就業場所 | 埼玉県比企郡小川町 |
勤務先会社名 | 株式会社TTC |
勤務先会社本社所在地 | 静岡県熱海市上多賀686番地 |
勤務先事業内容 | ブランド商品の企画・開発・卸・販売 及び 品質管理 ブランド店舗の開発・運営 地域創生コンサルタント事業 店舗プロデュース全般 食のテーマパークの開発・運営 道の駅の運営 観光土産品の企画、開発、卸販、販売 美容・健康関連商品の企画・開発・卸・販売 宿泊・温浴事業 6次産業化ビジネス(農業) |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
転勤 | なし |
応募書類等 | 履歴書・職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | 株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメント |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 井上 義則 |
所在地 | 東京都港区白金台1-1-6 |
事業内容 | 人材派遣:無期雇用型派遣、登録型派遣、新卒、第二新卒雇用促進 人材紹介:飲食事業、プロデュース事業(調理人・接客・マネジメント・事務・プランナー) レストランビジネスのコンサルティング、開業支援、プロデュース事業のコンサルティング 労働者派遣事業 許可番号:派13-316834 有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-315649 |
電話番号 | 080-2020-8604 |